入社1年後 貯金、資産

2020年4月入社の大学院卒、新卒社会人1年目の資産額を公開します。

 

日本円 300万円

米国株 4万円

日本株(個別株) 100万円

米国株(ADR株含む) 150万円

積立nisa 50万円

自社株 60万円

仮想通貨 1万円

 

金額は、おおよその値です。2020年は、株式投資、仮想通貨のリターンが、かなり良かったです。結果、資産が爆上がりしました。また、社会人になったこともあり、給料が入ったので、資産増加に繋がりました。

 

とは言うものの、なぜこんなに増えるのか、疑問を抱く方もいると思います。以下、一年間の支出を記載していきます。

 

まずは、一般的な収入例

厚生労働省の令和元年賃金構造基本統計調査結果によると、学歴別の初任給はこちら。
・大学院修士課程修了:23万8900円
・大学卒:21万200円
高専・短大卒:18万3900円
・高校卒:16万7400円

だいたい20万円前後ですね。

 

私は、上記の院卒の金額より少し多く頂いています。また、ボーナスが支給されます。一方、上記の記載内容は、額面の値段なので、手取りだと8〜9割の金額になります。(一年目は、住民税がかからないので、手取りは少し多い)

 

1ヶ月の支出割合

食費 3〜4万円

交際費 2〜3万円

通信費 5000円

車代 2万円

服や雑費 4万円

家賃 1万円

保険代 2万円

 

単純計算、1ヶ月当たり10万円程度貯金や投資に回せ、一年当たり100万円程度。さらに、ボーナスを考慮すると、150〜250万円程度になります。

これに、投資リターン10%(仮値)/年を考慮すると、資産は、170〜280万円増加します。

私は、たまたま株式、仮想通貨の投資が上手くいった為、資産が増加しました。

 

以上、大学院卒社会人1年目のお金事情でした。

 

 

 

 

化学メーカーってホワイト?ブラック?

 

院卒の新卒社会人です。社会人生活が、1年経過し、会社の内情に詳しくなった為、化学メーカーの実際の仕事内容について紹介します。

 

結論は、ホワイト。(研究所)

研究職での採用ですが、仕事内容は、学生時代と大きく変わりません。報告会や取引先との仕事が少し増加する。

 

大学院卒の場合、給料は、ネットや有価証券取引に記載している金額より、少し多くもらえると思います。なぜなら、化学メーカーは、工場勤務の高卒や専門卒スタッフさんがおり、下振れが生じる為です。

また、残業代は、問題なく支給される上、有給休暇もかなり取得しやすいです。新卒1年目ですが、ほぼ20日取れました。

また、その他の手当もかなり充実している企業が多いと思います。

 

人間関係は、良好な場合が多いと思います。理系が多いせいか、性格が温厚な人が多いです。そもそも、研究職は対人の仕事があまりない為、大きく心配する必要はありません。

 

 

就活身だしなみ(大学院生)

 

 

 

大学院生の就活で悩むことの一つは身だしなみ。研究職のインターンや選考で注意すべきことはあるのか。服装(スーツor私服)やカバン(リュックor手提げ)、靴、靴下、ネクタイ、ネクタイピン、ハンカチどうすんの?色や形で気をつけることあるの?そんな疑問に大手企業の研究職に内定を5つ貰った私が答えます。

 

 

 

インターン

(説明会)

リクルートスーツ

手提げ

ブラックシューズ

ネクタイ(ネクタイピンあり)

ブラックのコロコロor黒のノースフェイスリュック

 

(研究所見学、2・3日間)

リクルートスーツ

手提げ

ブラックシューズ

ネクタイ(ネクタイピンあり)

ブラックのコロコロor黒のノースフェイスリュック

 

●選考時

リクルートスーツ

手提げ

ブラックシューズ

ネクタイ(ネクタイピンあり)

ブラックのコロコロ

 

インターン・選考時、共に、キャリーバッグを持参するか、迷うと思います。結論としては、持って行っても良いです。なぜなら、置く場所がある為です。ただ、待合室がない場合は、邪魔になるので、コインロッカーか、ホテルに預けておきましょう。ホテルは、チェックイン前でも、荷物を預かってくれます。

 

 

積立nisa運用結果 1年目

積み立てnisaを始めて、1年後の結果発表です。

投資開始日は、2020年4月です。2020年は、アメリカ株、日本株新興国株を含め全て上昇トレンド継続でした。新型コロナがあり、人の移動制限がある中、テック株が、上昇を後押ししたと思います。

また、2021年上期は、ワクチンが普及したことで、景気先行きが良くなったこともあり、割安感があった、景気敏感株が上昇しました。

結果、2020年4月に始めた投資リターンは、かなり良かったです。

 

 

 

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ここから下は、運用ファンド。投資信託の投資割合です。始めてから、投資比率をいじっているので、今後、比率は変化します。

 

 

 

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積立nisa運用結果 1ヶ月目

積立nisaを5月のGW明けから行い、1ヶ月程度が経過しました。結果としては、+0.7%, +523円。投資金額は、75,000円。

いっとき、+10%程度になっていたので、減少した形ではありますが、投資金額がまだ少ないので、ダメージも少ないです。20年後のリターンがでかくなるので、もっと株価が減少してくれた方が有難い。でも日銀やFRBがジャブジャブにお金刷ってるから、経済の実態と合わない株価の動きしてます。思い通りに行かないから、悲しい。

毎月3万円とかなので、気にせず積み立てを黙々としていく予定ですが。

 

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ここから下は、運用ファンド。投資信託の投資割合です。始めてから、投資比率をいじっているので、今後、比率は変化します。増加させたファンドは、ひふみプラス、全世界株式です。逆に減少させたファンドは、NYダウインデックスです。理由としては、NYダウインデックスとニッセイ外国株式の投資対象が相似していたので、投資報酬が少ない、ニッセイに絞ったから。

今後は、記載の通りの比率で積み立てを行う予定ですが、適宜変えていく予定です。

 

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大学院生の従業料免除事情

 

 

 

 

大学院生を軽視?を開始。

もちろん、日本のお家芸である有機化学の研究分野にも影響があるかもしれません。

 

 

 

今回取り上げる内容は、大学院生のお金事情です。

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国が大学院生を軽視 

 

 

 

なんと、

 

 

ツイッター(twitter)のトレンドに、大学院生が!!笑笑

 

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いいことだと嬉しいのですが。。。

そうでもないです泣

 

 

 

 

 

 

 

 実際の内容

 

文科省は、授業料免除(奨学金)の新制度に、大学院生を除外することを発表しました。(2019年、7月)

 

 

・以下が内容になります。

————————————————————

4-9.  その他、対象学生等の認定に関する要件について

Question 67.  大学院生は新制度の支援対象になりますか。

Answer  大学院生は対象になりません。(大学院への進学は18歳人口の5.5%留まっており、短期大学や2年生の専門学校を卒業した者では20歳以上で就労し、一定の獲得能力がある者がいることを踏まえれば、こうした者とのバランスを考える必要がある等の理由から、このような取り扱いをしているものです。)

 

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このように記載されています。

 

 

簡単に言うと、

20代の他の人は、働いてるんだから!!

同じ年齢の大学院生には補助金なしでいいかー。

って感じです。

 

こんなことでは、、、日本の研究力が低下してしまうの、目に見えています。

 

 

大学の新制度は、2020年から施行されますが、

従来通りの各大学で行われていた学費免除はそのまま継続されるようです。

 

しかし、新制度が適応されるのならば、

旧制度は廃止されるのは時間の問題です。

 

 

結果的に、大学院生の授業料免除は今後行う予定はありません。と言われているようなものです。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

過去に

 

 

日本は、大学院生を冷遇。

 

 

院進学者が激減した上、研究レベルの低下

 

 

慌てて、大学院重点化を実施。

 

 

名ばかりの大学院生が増加

 

 

(現在)  冷遇しなきゃ!!

 

 

の流れで国が動いています。20年ごとにこの悪魔(負)のスパイラルが続くのでしょうか。

 

 

 

 

 

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